En 2008, el Grupo Corporativo Eficacia perdió su liderazgo frente al grupo Acción Plus. A su vez, Activos y Manpower sobresalieron por su dinamismo.
En efecto, Acción tuvo ventas de $309.641 millones (aproximadamente US$157 millones) y Acciones y Servicios $111.175 millones (aproximadamente US$57 millones). Las variaciones de las ventas de ambas empresas del grupo Acción Plus frente a las de 2007 fueron 13,8% y 46,9%, respectivamente. En comparación, las ventas de Eficacia aumentaron 14,3% al ascender a $327.717 millones (aproximadamente US$167 millones) y las de su subordinada Extras disminuyeron 21,3% al totalizar $78.095 millones (aproximadamente US$40 millones) .
Posteriormente se situó Activos con ventas de $247.394 millones (aproximadamente US$126 millones) y un crecimiento de 18,6%. El cuarto lugar lo ocupó la Organización Serdán, con su empresa Serdán $119.639 millones (aproximadamente US$61 millones) y –7,7%, y su otra empresa Misión Temporal $86.290 (aproximadamente US$44 millones) y 11,4%. El quinto puesto correspondió a Manpower, con Manpower Professional $98.235 millones (aproximadamente US$50 millones) y 21,2%, y Manpower de Colombia $96.406 millones (aproximadamente US$49 millones) y 16,7%. Este último grupo fue uno de los de mayor dinamismo del sector.
A renglón seguido quedaron, en su orden, Coodesco con ventas de $132.097 millones (aproximadamente US$67 millones) y un incremento de 11,5%; Adecco Colombia $110.292 millones (aproximadamente US$56 millones) y 15%; Serviola $106.811 millones (aproximadamente US$54 millones) y 65,7%; Sertempo $79.618 millones (aproximadamente US$40 millones) y 12,4%; Coltémpora $79.179 millones (aproximadamente US$40 millones) y 10,9%; Gente Estratégica $75.579 millones (aproximadamente US$38 millones) y 33,1%; Atiempo $72.912 millones (aproximadamente US$37 millones) y 39,5%; Tiempos $72.648 millones (aproximadamente US$37 millones) y 16%; Listos $64.415 millones (aproximadamente US$33 millones) y 8,1%; TYS $64.350 millones (aproximadamente US$33 millones) y 11,6%; Organización Servicios y Asesorías $61.738 millones (US$31 millones) y 19,9%; y Tempo $60.033 millones (aproximadamente US$31 millones) y 17,1%.
En general, el sector de suministro de personal experimentó un elevado dinamismo durante 2005-2008. En 2009, la desaceleración económica y la contracción de la inversión privada afectará negativamente su desempeño. Sin embargo, la necesidad que tendrán las empresas de racionalizar costos en medio de un entorno desfavorable, contribuirá a sostener la actividad del sector.
Posteriormente se situó Activos con ventas de $247.394 millones (aproximadamente US$126 millones) y un crecimiento de 18,6%. El cuarto lugar lo ocupó la Organización Serdán, con su empresa Serdán $119.639 millones (aproximadamente US$61 millones) y –7,7%, y su otra empresa Misión Temporal $86.290 (aproximadamente US$44 millones) y 11,4%. El quinto puesto correspondió a Manpower, con Manpower Professional $98.235 millones (aproximadamente US$50 millones) y 21,2%, y Manpower de Colombia $96.406 millones (aproximadamente US$49 millones) y 16,7%. Este último grupo fue uno de los de mayor dinamismo del sector.
A renglón seguido quedaron, en su orden, Coodesco con ventas de $132.097 millones (aproximadamente US$67 millones) y un incremento de 11,5%; Adecco Colombia $110.292 millones (aproximadamente US$56 millones) y 15%; Serviola $106.811 millones (aproximadamente US$54 millones) y 65,7%; Sertempo $79.618 millones (aproximadamente US$40 millones) y 12,4%; Coltémpora $79.179 millones (aproximadamente US$40 millones) y 10,9%; Gente Estratégica $75.579 millones (aproximadamente US$38 millones) y 33,1%; Atiempo $72.912 millones (aproximadamente US$37 millones) y 39,5%; Tiempos $72.648 millones (aproximadamente US$37 millones) y 16%; Listos $64.415 millones (aproximadamente US$33 millones) y 8,1%; TYS $64.350 millones (aproximadamente US$33 millones) y 11,6%; Organización Servicios y Asesorías $61.738 millones (US$31 millones) y 19,9%; y Tempo $60.033 millones (aproximadamente US$31 millones) y 17,1%.
En general, el sector de suministro de personal experimentó un elevado dinamismo durante 2005-2008. En 2009, la desaceleración económica y la contracción de la inversión privada afectará negativamente su desempeño. Sin embargo, la necesidad que tendrán las empresas de racionalizar costos en medio de un entorno desfavorable, contribuirá a sostener la actividad del sector.